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基层文联
党建引领 精准发力 强化管理
发布时间:2019-05-30 09:06:24
 

中国文联党组书记、副主席李屹在近日召开的全国基层文联工作座谈会暨2019全国组联工作会上,对资溪县文联把支部建到协会、把党小组建在活动一线的做法给予充分肯定。看看资溪县文联有哪些好的做法。

 

 
党建引领  精准发力  强化管理
 

 

资溪县是江西东大门,位于武夷山西麓,与福建省光泽县相邻,面积1251.03平方公里,人口约12.6万,是“中国面包之乡”,也是全国森林旅游示范县,全国生态示范区,生态指数列中部500县市第一位,全国第七。荣获2018年“中国天然氧吧”创建地区称号,并入选2018年度《中国国家旅游》最佳休闲旅游目的地,成为中国井冈山干部学院“两山”理念现场教学点。

 

资溪县文联成立于1982年,现有摄协、作协、书协、美协、音协、民协、楹联协、李觏·李山甫研究协会等8家艺术家协会,会员共计400余人,共有省级以上会员48人(其中国家级会员7人),办有纯文学刊物《大觉山》杂志。近年来,资溪县文联认真履行“团结引导、联络协调、服务管理、自律维权”的工作职责,按照“抓党建、筑阵地、强队伍”的总体工作思路,夯实了文联基层组织建设,增强了协会组织活力,凝聚了协会会员人心,实现了文联工作始终沿着正确的政治方向向前发展,为满足人们群众对美好生活的向往做出了积极的努力。

 

1

坚持党建引领,在协会发展上把关定向

按照“服务中心、拓宽领域、强化功能、健全机制”的工作思路,从建组织、勤指导、严管理入手,努力提高协会党组织规范化建设水平。

 

一是多管齐下,健全协会组织建设 。在充分调查、掌握各协会党员分布状况的基础上,在8个协会建立了6个党支部,18个党小组,实现了“把支部建到协会”“把党小组建在活动一线”的构想。坚持“精通协会工作、精通思想政治工作”的标准配齐配强支部班子,目前6个协会支部班子和18个党小组长已全部配齐,班子成员平均年龄在48岁左右,大专以上学历的有6人。

 

二是分类指导,促进规范化建设。将协会支部班子团结、制度健全、活动经常、发展较快的党支部(党小组)列为一类支部(党小组),重点指导他们成为全县协会发展的“火车头”;将班子配齐、制度基本健全、按规定开展各项党内活动的党支部(党小组)列为二类支部(党小组),重点指导他们突出党员的带头作用,为推动文艺事业的发展提供不竭力量;将班子基本配齐、党员集中较难、活动开展不经常的党支部(党小组)列为三类支部(党小组),重点指导他们加强支部(党小组)与党员、会员的联系,在协会的会员中形成核心,带领大家推动文艺事业。目前,协会党组织一类支部(党小组)有3个(9个),二类支部(党小组)有2个(6个),三类支部(党小组)有1个(3个)。

 

三是改进方法,强化党员教育管理。针对协会76名党员53.3%来自机关党员,30%来自下岗职工党员,15%是农民党员,1.7%为其他类型党员的特点。积极开展把艺术家培养成党员、把党员培养成艺术家、把党员艺术家培养成支部(党小组)负责人的“三项培养”活动。首先,按照品德好、艺术水平高、帮带热情高的要求,把一些优秀的会员艺术家确定为入党积极分子,实行重点培养。目前,确立入党积极分子24人,发展对象8人;其次,对艺术水平技术偏低的党员会员进行登记造册,制定培训计划,逐步培养成党员艺术家,目前已有86人次的党员接受了艺术再提高培训;其三,按照“德才兼重、按需选任”和“成熟一个、推选一个”的原则,及时把优秀的党员艺术家选拔到党支部书记(党小组长)位置上来。在协会党组织6名支部书记、18名党小组长中,已有80%是党员艺术家。

 

2

争取关键少数,在资源整合上精准发力

缺人、缺钱、缺阵地是基层文联工作的“短板”和“弱项”,通过“三个积极争取”,基层组织生存环境得到有效解决。

 

一是积极争取县领导关心。通过把文学艺术纳入县委中心组学习课题、县委党校专班学习课程,有针对性的邀请不同的县领导参与文联组织的各类文艺活动等措施,增强了领导的艺术情怀。同时积极争取把县领导发展成为文联的会员,让他们潜移默化地体会到文联工作存在的困难和问题,形成了领导“把文联的事当自己的事办”的工作格局。2018年,文联工作经费从最初的3000元增长到3.5万元,各协会经费从6000元增长到30000元不等。

 

二是积极争取部门支持。通过争取县教科体局、文旅局、党史办、乡(镇、场)以及有关县直等部门单位领导的支持,在他们的协调下,按照文化阵地统筹使用、公用共享、融合发展、各记其功的理念,将县青少年活动中心、文化馆、苏区馆以及新时代文明实践站(所)与文联协会活动用房统筹整合,形成资源共享,有效对接,融合发展,良性循环的局面。目前,共开发文艺阵地36间,计算机、打印机等办公设施一应俱全,保证了每个协会有牌子、有阵地、有制度、有资金、有活动、有队伍。

 

三是争取两代表一委员的帮助。我县有文艺界别的党代表2人,人大代表3人、政协委员4人。积极争取他们利用县委、县政府、县政协邀请参加的知识分子座谈会、社会各界人士座谈会等机会积极发言,把文联工作的亮点介绍出去,把困难问题摆出来,把意见和建议提出来,让与会者了解、支持、关心文联工作。2018年,4名政协委员提交的《关于支持文联所属《大觉山》杂志办刊的提案》获得了县委县政府的高度重视,使《大觉山》杂志办刊经费从10000元增长到5.64万元。在今年召开的两会上, 各位人大代表和政协委员又提交了《关于成立资溪县文学艺术中心(事业单位)的提案》。

 

3

注重以人为本,在队伍建设上强化管理

针对协会会员来源广、成份复杂(有机关干部、学校教师和退休人员,也有个体户、农民)以及专业特长、知识层次、思想觉悟差异较大的特点。着力从增强文艺工作者的事业心、责任感和提高业务水平三个方面提升队伍的整体素质。

 

一是严管理。将加强会员的思想政治教育贯穿从严管理协会工作的始终,要求每一位会员树立正确的“三观”,紧跟时代步伐,努力创作出无愧时代的作品。在协会换届过程中,指导各协会不断完善协会章程,严格按照章程开展工作,明确了会员履行的义务,把对两次不参加协会活动或不按时报送作品的会员视为自动退出的条款写入了各协会的章程,确保了协会的组织性和纪律性,强化了会员的组织观念、纪律意识,取得了文联活动一呼百应的效果。

 

二是强业务。通过各种形式组织文艺家深入生活积极开展艺术采风活动,近年来,全县8个协会共组织采风活动160多次。2018年,江西省文联主管主办的《星火》杂志首个驿站在资溪成立,并在资溪开展了首次“驿长村文学年”活动,美协会员刘军辉、曾微微创作的美术作品《乡村旅游》、《寄秋》和摄协主席吴志贵摄影作品《永不退色的小黄帽》《移动电话进山村》入选了2018年江西省纪念改革开放四十周年美术、摄影、书法展;作协会员陈永泉、黄俊分别创作的《老虎港》、《相山浯樟村记》荣获纪念改革开放40周年抚州谷雨诗会征文大赛一等奖和二等奖。投资8000万元的电视剧《中国面包军》(暂定名)的剧本正在创作中,预计2019年9月开拍。

 

三是懂关爱。积极争取县委县政府的支持,在每个协会都安排了工作经费的基础上,为各种文艺活动开展的有声有色的作协、摄协、书协争取活动经费30余万元;加强对协会会员的关心和爱护,努力营造有利于会员开展创作活动的良好环境,使会员们创作积极性和深入基层的热情不断提高,使人民群众不断认识和热爱我们的队伍,并积极申请加入各个协会,目前,各协会每年都有新加入的会员20人左右,文艺队伍日益发展壮大。

 

新时代赋予新使命,新征程呼唤新作为。资溪县文联将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导,带领文联队伍、文艺队伍练好脚力、眼力、脑力、笔力,提升履职能力、加强系统自身建设,奋力开创文联工作新局面。